Business Inteligence Analytics for High Performance - BIAHP
"Bem-vindo(a) à vanguarda da gestão de alto desempenho". Nossa metodologia exclusiva, alicerçada no poder da inteligência corporativa, transforma equipes comuns em equipes de alta performance, comprometidas com o crescimento mútuo e com resultados expressivos."
BIAHP – Business Intelligence Analytics for High Performance, é uma metodologia inovadora, única no mercado, que faz parte do programa de desenvolvimento que, tem como principal objetivo, a construção de uma cultura de inteligência corporativa focada no alto desempenho (preferimos o termo “Alto Rendimento”), através da análise de inúmeros fatores que servem de alicerce dos três pilares que formam a base do programa: Inovação, Reinvenção e Superação.
A metodologia apresenta de forma absolutamente clara quais fatores estão carentes de desenvolvimento, seus GAP’s diante do ponto ideal, estabelecem prioridades e um plano de ação para correção. Todo o processo é centrado na criação de uma cultura de inteligência corporativa de alta performance, utilizando a tecnologia de maneira inteligente.
Uma síntese do processo:
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Análise dos fatores responsáveis por moldar profissionais e equipes com um pensamento focado na alta performance. |
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Grau de compreensão, comprometimento e qualificação dos profissionais para o bom desempenho dos pilares, Reinvenção, Inovação e Superação que irão promover a base do programa de o desenvolvimento da cultura corporativa, processo esse, que chamamos de 3+1. |
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Identificação das variáveis percebidas e efetivas que formam os aspectos estruturais da organização e consequente visão da necessidade de mudança ou manutenção através da elaboração do programa de inteligência corporativa. |
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Compreensão do posicionamento dos fatores, apresentados em análise (BIAHP) e do módulo de performance, para elaboração do programa de Inteligência Corporativa, através de uma “arquitetura instrucional” completa, com uma atuação conjunta de todos os departamentos para um pensamento corporativo unificado. |
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Ogma Learn: Utilização da tecnologia de LMS para qualificação/capacitação dos profissionais da organização com absoluto comprometimento de promover a sinergia entre os objetivos da empresa, objetivos profissionais e o consequente comprometimento com o alto desempenho. |
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Nanoadjustment: Processo exclusivo de qualificação profissional, com uma abordagem personalizada e com um método de avaliação de desempenho através de projetos que devem ser apresentados e estar em consonância com a proposta de desenvolvimento da organização. (Leia maiores detalhes no link) |
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Avaliação e Retroalimentação: Principal parceria com o Recursos Humanos na compreensão e construção do melhor perfil profissional para a organização e constante feedback fomentando o ciclo contínuo de desenvolvimento corporativo. |
Venha conosco nessa jornada de transformação, com absoluta responsabilidade e atuando com uma equipe de profissionais com altíssima competência. Vamos juntos construir a cultura de alta performance e inteligência corporativa e levar a organização ao próximo nível. Está pronto?"
Contato: negocios@ogma.group
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